Senior Recruiter

Aanvraagnummer: 45242
Contractvorm: Detachering ZZP
Organisatie: N/A
Locatie: Zuid-Holland
Uren per week: 24 tot 32 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 4 maanden
Regio: Zuid-Holland
Startdatum: 17-08-2026
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
Sluitingsdatum: 14-08-2026 09:00

LET OP! Reacties dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.

Dit familiebedrijf groeit hard en internationaal. Jij bepaalt straks wie er mag meebouwen.

Werkzaamheden

Jouw uitdaging

De organisatie zit middenin een transformatie. Er ontstaan doorlopend nieuwe functies, terwijl de reguliere wervingsvraag onverminderd doorloopt. Daarom is er ruimte voor een ervaren recruiter die zelfstandig de regie neemt over recruitment: iemand die niet alleen vacatures invult, maar ook meedenkt over hoe recruitment slimmer, efficiënter en toekomstbestendig wordt ingericht.

Standplaats is omgeving Gouda. De opdracht start zo snel mogelijk (wat haalbaar is in verband met vakantietijd), duurt minimaal vier maanden met kans op verlenging.

Wat ga je doen?

Je bent medeverantwoordelijk voor het volledige recruitmentproces en schakelt moeiteloos tussen operationele functies en staf en specialistische rollen. Concreet houd je je bezig met:

• Actief sourcen van kandidaten, zowel blue als white collar
• Beheren en opvolgen van sollicitaties
• Onderhouden van kandidaatcontact
• Afstemming met vacaturehouders
• Voeren van eerste gesprekken
• Overdracht aan HR en hiring managers
• Verbeteren en professionaliseren van het recruitmentproces

Dit ben jij

Je krijgt energie van een organisatie in beweging en steekt graag zelf de handen uit de mouwen. Verder ben je:

• Pragmatisch en hands-on
• Zelfstandig en een echte zelfstarter
• Ervaren in zowel operationele als staf en specialistische recruitment
• Sterk in stakeholdermanagement
• In staat om overzicht te houden en prioriteiten te stellen
• Ervaring met recruitment binnen FMCG of vergelijkbare foodsector

Kom je als interim binnen, dan beschik je bij voorkeur over eigen sourcingtools, zoals een LinkedIn Recruiter licentie, Indeed accounts of vergelijkbare tooling.

Onze beloning

• Een veelzijdige recruitmentopdracht binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is
• Veel ruimte om zelfstandig impact te maken en recruitment verder te professionaliseren
• Een betrokken HR team waarmee je nauw samenwerkt

Functie-eisen

• Dit ben jij ^