Aanvraagnummer: 4690
Organisatie: Gemeente Leidschendam-Voorburg
Locatie: Leidschendam-Voorburg
Uren per week: 32 tot 36 uur
Tarief: Geen maximum
Regio: Zuid-Holland
Startdatum: Zo spoedig mogelijk
Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend
Sluitingsdatum: 08-11-2024 09:00
Deel deze opdracht
Organisatie
Een sociale en ondernemende gemeente met ruim 75.000 inwoners. We werken samen met 650 collega’s aan de best mogelijke dienstverlening voor inwoners, bedrijven en instellingen. De lijnen zijn kort, we kennen elkaar en weten wat er speelt. Onder het motto: vertrouwen, verbinden en verantwoordelijkheid.
Over de afdeling Maatschappelijke en Ruimtelijke Ontwikkeling (MRO)
Werken voor MRO is werken voor de afdeling die dicht bij het bestuur staat. Hier maak je beleid en bepaal je hoe gemeentelijke doelstellingen het best gerealiseerd worden. Maar je doet meer dan alleen beleid schrijven. Je gaat naar buiten om te zien wat er bij inwoners en maatschappelijke partners speelt. Jij helpt de gemeente met resultaatgerichte strategie.
Teams Ruimtelijke Kwaliteit en Ruimtelijke Ontwikkeling
De teams Ruimtelijke Kwaliteit en Ruimtelijke Ontwikkeling bestaan uit de vakdisciplines Stedenbouw, Mobiliteit, Erfgoed, Landschap, Milieu, Wonen, Duurzaamheid, Economie en Ruimtelijke Advisering. Jij wordt onderdeel van de vakgroep Ruimtelijke Advisering. Binnen de vakgroep werken circa 4 strategisch adviseurs Ruimte. De adviseurs geven vorm aan de strategische koers op diverse ruimtelijke vraagstukken.
Opdracht
Wij zijn op zoek naar een vlotte, communicatief vaardige en verbindende generalist. Je bent in staat om een complex speelveld te overzien. De onderwerpen maak je je snel eigen. Je bent een positief kritische gesprekspartner voor zowel directe collega’s als het bestuur en onze samenwerkingspartners uit de regio. Als netwerker ben je omgevingsbewust en in staat om “buiten” naar “binnen” te halen.
Verder bestaat de functie uit de volgende werkzaamheden:
- Actieve rol in samenwerking van de Haagse regio op ambtelijk, directie- en bestuurlijk niveau. Samen met je counterpart bij de gemeente Den Haag vorm je het kernteam. Jullie bereiden alle overleggen voor.
- Je koppelt inhoud aan strategie en zorgt voor regionale positionering van de gemeente Leidschendam-Voorburg. Dit doe je samen met gedreven collega’s binnen en buiten het team. Je onderhoudt externe relaties met partners in de regio en bent betrokken bij bezoeken op directie- en bestuurlijk niveau.
- Je signaleert en verkent regionale ruimtelijke lange termijnvraagstukken op gevolgen, keuzes en acties over de grenzen van disciplines heen.
- Je bent ambtelijk coördinator voor deelname aan de Metropoolregio Rotterdam-Den Haag.
- Je neemt deel aan diverse regionale overlegtafels.
- Je werkt nauw samen met andere strategisch adviseurs en beleidsadviseurs.
Vereisten / Knock-outcriteria
1. ‘Bring your own device’ is van toepassing. De kandidaat moet een mobiele telefoon inclusief abonnement meenemen voor zakelijke contacten. Ditzelfde geldt voor een laptop; de werkplekken van de gemeente Leidschendam-Voorburg hebben USB-C docking beeldschermen.
2. Een afgeronde wo-masteropleiding op het gebied van bestuurskunde, ruimtelijke ordening of planologie.
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als strategisch of bestuursadviseur bij een overheidsorganisatie.
Gunningscriteria
4. Detavast constructie: kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden na 12 maanden kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden (40 punten).
5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als strategisch adviseur binnen het ruimtelijk domein (20 punten).
6. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als strategisch of bestuursadviseur in een lokaal of regionaal bestuur (25 punten).
7. Minimaal 2 jaar verantwoordelijk geweest voor complexe, politiek gevoelige en strategische beleidsdossiers met een ‘regionale component’, licht dit toe in het cv (15 punten).
Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre de kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.
Competenties
- Omgevingsbewust
- Samenwerkingsgericht
- Resultaatgericht
- Initiatiefrijk
- Visie
- Stressbestendig
Functieschaal
Deze functie is afhankelijk van ervaring ingedeeld in fsk 11 of fsk 12. Deze functie is (eventueel) verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake inlenersbeloning.
(Let op: het aangeboden tarief moet aansluiten bij de genoemde functieschaal, wanneer de kandidaat in dienst treedt bij de opdrachtgever)
Benodigd aantal professionals
1
CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: maandag tot en met vrijdag.
Planning
De eerste ronde gesprekken bij de gemeente zijn gepland op donderdag 14 november van 9.00 tot 11.00 uur en van 15.00 tot 17.00 uur. Uitgenodigde kandidaten ontvangen uiterlijk op dinsdag 12 november 2024 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang.
Overige informatie
De gemeente kan om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) verzoeken.
De reactietermijn van deze aanvraag duurt tot vrijdag 8 november 2024, 09:00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.
