Aanvraagnummer: 3106
Organisatie: Gemeente Heerenveen
Locatie: gemeente Heerenveen
Uren per week: 24-32
Tarief: Geen maximum
Regio: Friesland
Startdatum: 01-10-2024
Optie tot verlenging: Hier kan nog geen antwoord op gegeven worden
Sluitingsdatum: 01-09-2024 23:59
Deel deze opdracht
Opdracht omschrijving
Opvang, een warm wolkom, huisvesting en participatie voor diverse doelgroepen die dit nodig hebben, beschouwen we in Heerenveen als een structurele taak. Deze taken zijn reeds belegd maar worden steeds complexer. Daarnaast zijn we in Heerenveen bezig met een locatie-onderzoek naar kleinschalig asielopvang.
Asiel en spreidingswet zijn nog niet belegd. Deze worden onderdeel van de opdracht.
Door recente landelijke en lokale ontwikkelingen zoeken we iemand die de coördinerende rol oppakt en de lopende dossiers integraal bekijkt en aan elkaar verbindt. En daarnaast een adviserende rol oppakt richting bestuur en politiek.
Je werkt vanuit de afdeling Maatschappelijke Ontwikkeling (MO).
Verantwoordelijkheden
- Coördinerende rol op dossier asiel/statushouders/amv/oekraine incl spreidingswet
- Ondersteunend in het dossier AZC
- Politiek en bestuurlijk adviseren over bovenstaande dossiers
- Aanspreekpunt Opvang en Voorzieningen zijn vanuit MO voor ketenpartners provincie, COA, Nidos, maatschappelijke organisaties, inwoners/inwonersorganisaties betrokken bij en rond de vastgestelde kleinschalige opvanglocaties en eventuele uitvragen voor TGO en crisisnoodopvang.
- Intern afstemmen en contact onderhouden met ambtelijke en bestuurlijke opdrachtgevers en -nemers
- Deelname aan overleggen (zowel intern en extern als de provinciale regietafel)
- Bewaker van de voortgang op de beleidsdossiers
- Realiseren en beheren van de contacten (contracten?) met de opvanglocaties voor asielzoekers (als het uitdraait op zelfstandig of onder de vlag van COA)
Beschikbaarheid
De kandidaat is inzetbaar vanaf 1 oktober 2024 tot en met 31 december 2025 voor 24 tot 32 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.
Kwaliteit (eisen)
U voegt een cv van maximaal 3 pagina's A4 toe.
Afgeronde HBO/WO
Minimaal 3 jaar ervaring in politiek/bestuurlijk adviseren
Prijs (eisen)
Geen limieten
Gunningscriteria
Gewicht van prijs : 30 %
Gewicht van kwaliteit : 70 %
Op basis van de economisch meest voordelige inschrijving (EMVI) wordt de top van kandidaten samengesteld. Op basis van de gespreksresultaten wordt één kandidaat geselecteerd. In het geval er uit de gesprekken geen geschikte kandidaat naar voren komt, worden de volgende CV's beoordeeld; zonodig te herhalen tot de selectie is voltooid.
De EMVI komt als volgt tot stand:
prijs score = 100 - ( ( uw prijs - laagste prijs ) * ( 100 / ( hoogste prijs - laagste prijs ) ) )
kwaliteit score = behaalde kwaliteitspercentage
totaal score = ( prijs score * prijs weging ) + ( kwaliteit score * kwaliteit weging )
Gunningscriteria (wensen)
10 %Aanvullende opleiding op het gebied van projectmanagement is een pré.
20 %Enkele jaren werkervaring in dit beleidsgebied sociaal domein
30 %Je bent staat projectmatig te werken en ontwikkelingen in de omgeving te vertalen naar eigen beleidsterrein.
40 %Je hebt gevoel voor politieke- en bestuurlijke verhoudingen.
Het interview
Als Inschrijver in de top 3 is geëindigd, ontvangt inschrijver een uitnodiging voor het interview, de gesprekken vinden plaats op 6 en/of 9 september aanstaande. Tijdens het interview wordt een verificatie gedaan op basis van de aangeboden offerte. Als de verificatie positief is wordt de kandidaat beoordeeld op basis van criteria. De criteria zijn hieronder te raadplegen ter voorbereiding op het interview. Bij de terugkoppeling op de offertes (gunningsbeslissing) worden de resultaten bekendgemaakt in deze applicatie.
