Aanvraagnummer: 5079
Organisatie: Gemeente Rheden
Locatie: Velp
Uren per week: 16-24 uur per week
Tarief: €90 per uur
Duur van de opdracht:
Regio: Gelderland
Startdatum: 14-11-2024
Optie tot verlenging: ja
Sluitingsdatum: 25-11-2024 09:00
LET OP! Opdrachten dienen minimaal 1 werkdag voor de sluitingsdatum binnen te zijn voor tijdige verwerking.
Deel deze opdracht
Opdracht omschrijving
De gemeente Rheden is op zoek naar een ervaren eerstelijns juridisch adviseur migratie en integratie die het team Nieuwkomers ondersteunt bij de uitvoering van diverse juridische werkzaamheden. Onze gemeente staat voor belangrijke uitdagingen op het gebied van migratie en vluchtelingenopvang. Zo gaat Rheden onder andere voor langere tijd zelf de opvang van asielzoekers verzorgen. En in samenwerking met regiogemeenten in Gelderland Midden werkt Rheden aan de spreiding en opvang van Oekraïense ontheemden. Hierbij komt steeds vaker de behoefte aan juridisch advies naar voren.
Verantwoordelijkheden
- Je adviseert over de uitvoering en ontwikkeling van gemeentelijk beleid rond vluchtelingenopvang en spreiding.
- Je beheert de huisregels voor de opvanglocaties.
- Je maakt beleidsregels en overeenkomsten binnen de Tijdelijke Wet Oekraïne en de Spreidingswet en houdt je bezig met de verwerking van persoonsgegevens.
- Je behandelt bezwaar- en beroepsprocedures namens het college.
- Je geeft juridisch advies over vastgoed gerelateerde zaken zoals aankoop en huur van percelen en panden.
- In samenwerking met je collega juristen in andere teams maak je samenwerkingsovereenkomsten en convenanten tussen samenwerkingspartners en regiogemeenten op het gebied van vluchtelingenspreiding en beheert deze.
- Je handelt WOO-verzoeken (Wet Open Overheid) af.
- Je levert een bijdrage aan het vluchtelingenbeleid in de gemeente Rheden en Gelderland Midden.
Beschikbaarheid
De kandidaat is inzetbaar vanaf 1 december 2024 tot 1 augustus 2025 voor maximaal 16 tot 24 uur per week. De inhuuropdracht kan optioneel worden verlengd. De startdatum is onder voorbehoud van een tijdige afronding van de Offerteprocedure. Dit kan ook betekenen dat de startdatum van de opdracht zal moeten worden opgeschoven. Aan de vermelde startdatum in de Offerteaanvraag kunnen zodoende geen rechten worden ontleend.
Overige eisen
U voegt een cv van maximaal 5 pagina's A4 toe. Uit het CV blijkt voldoende dat het profiel van de kandidaat aansluit bij de opdracht en de verantwoordelijkheden die daarbij horen. NB. Het CV dient louter ter verificatie van de bij de eisen en wensen gegeven antwoorden. Daarnaast dien je, indien van toepassing, bij alle eisen en gunningscriteria kwaliteit de antwoorden/beschrijvingen in het bijbehorende veld 'toelichting' van de applicatie in te vullen. Verwijzingen naar alleen het CV en/of andere documenten bij de toelichting op de eisen en de gunningscriteria kwaliteit zal leiden tot uitsluiting.
Je hebt relevante werkervaring als jurist binnen het domein migratie en integratie of het sociaal domein. Licht toe waaruit dit blijkt.
Je hebt een afgeronde juridische opleiding op minimaal Hbo-niveau. Benoem de naam van het opleidingsinstituut, de plaats, de afstudeerrichting en het afstudeerjaar.
Je hebt aantoonbaar recente ervaring met werken bij een (semi-)overheidsinstantie in een politiek/bestuurlijke omgeving. Licht toe waaruit dit blijkt.
Je moet in het bezit zijn van een geldige VOG. Wanneer je in aanmerking komt voor de opdracht dan moet je een kopie van de VOG overleggen.
Gunningscriteria
Gewicht van prijs : 30 %
Gewicht van kwaliteit : 70 %
Top
Op basis van de beste kwaliteit-prijsverhouding (BKPV) wordt de top van kandidaten samengesteld. Op basis van de gespreksresultaten wordt één kandidaat geselecteerd. In het geval er uit de gesprekken geen geschikte kandidaat naar voren komt, worden de volgende CV's beoordeeld; zonodig te herhalen tot de selectie is voltooid.
De BKPV komt als volgt tot stand:
prijs score = ( 1 - ( ( uw prijs - laagste prijs ) / laagste prijs ) ) * 100
, maar nooit lager dan 0
kwaliteit score = behaalde kwaliteitspercentage
totaal score = ( prijs score * prijs weging ) + ( kwaliteit score * kwaliteit weging )
Gunningscriteria Kwaliteit
10 %Je hebt een afgeronde juridische opleiding op minimaal Hbo-niveau, waarin voldoende theoretische kennis is opgedaan voor het vervullen van de opdracht. Uit de beantwoording op deze vraag blijkt dat je veel ervaring hebt 5 punten. Voldoende ervaring 3 punten. Weinig ervaring 1 punten en geen ervaring 0 punten.
30 %Je hebt relevante werkervaring binnen het domein migratie en integratie en de opvang van vluchtelingen (bijv. handhaving huisregels). Het liefst concreet in dit vakgebied of andere brede juridische ervaring (op bijv. sociaal domein). Geef concreet aan in welke functie en welke uitdagingen zijn opgelost. Uit de beantwoording op deze vraag blijkt dat je veel ervaring hebt 5 punten. Voldoende ervaring 3 punten. Weinig ervaring 1 punten en geen ervaring 0 punten.
20 %Je hebt ervaring met bestuursrechtelijke procedures. Uit de beantwoording op deze vraag blijkt dat je veel ervaring hebt 5 punten. Voldoende ervaring 3 punten. Weinig ervaring 1 punten en geen ervaring 0 punten.
30 %Je hebt ervaring met het opstellen van samenwerkingsovereenkomsten, gegevensverwerkingsovereenkomsten en/of andere overeenkomsten. Uit de beantwoording op deze vraag blijkt dat je veel ervaring hebt 5 punten. Voldoende ervaring 3 punten. Weinig ervaring 1 punten en geen ervaring 0 punten.
10 %Je hebt ervaring met vastgoedtransacties en/of huurovereenkomsten. Uit de beantwoording op deze vraag blijkt dat je veel ervaring hebt 5 punten. Voldoende ervaring 3 punten. Weinig ervaring 1 punten en geen ervaring 0 punten.
Gunningscriterium Prijs
Maximaal: € 90,00
Competenties te toetsen in interviewfase
Competenties / vaardigheden dienen middels concrete voorbeelden duidelijk uit te komen tijdens het verificatiegesprek. Wanneer blijkt dat tijdens het verificatiegesprek de kandidaat niet over de gevraagde competenties / vaardigheden beschikt, zal dit leiden tot uitsluiting van de offerte.
De juridisch adviseur:
- Is flexibel en creatief en beschikt over het vermogen om in een dynamische omgeving te werken;
- Heeft ervaring en affiniteit met het migratievraagstuk;
- Is een teamspeler en in staat om samen te werken binnen een enthousiast en ambitieus programmateam;
- Heeft een relevant netwerk en is goed in het opbouwen en onderhouden van dit netwerk;
- Is politiek/bestuurlijk sensitief in verband met de omgang met verschillende stakeholders, zoals gemeenten, veiligheidsregio’s, COA, IND en het Rijk;
Interviewfase
Uitsluitend de Externen die na een schriftelijke beoordeling van de Offertes in de rangorde de plaatsen 1 tot en met 3 innemen, zullen worden uitgenodigd voor een interview.
Indien na de schriftelijke beoordeling van de Offertes blijkt dat er meer dan drie Externen in de rangorde de plaatsen 1 tot en met 3 innemen, zal de score op (sub)gunningcriterium kwaliteit van doorslaggevende betekenis zijn in het bepalen van de definitieve rangorde.
Indien ook in dat geval meer dan drie Externen in de rangorde de plaatsen 1 tot en met 3 innemen, zal het (sub)gunningcriterium prijs van doorslaggevende betekenis zijn in het bepalen van de definitieve rangorde.
Indien ook in dat geval meer dan drie Externen in de rangorde de plaatsen 1 tot en met 3 innemen, zullen alle betrokken Externen worden uitgenodigd voor een interview.
De interviews zullen plaatsvinden op 27 november 2024. Gelieve hier rekening mee te houden.
