Medior Java Ontwikkelaar team HoneyBadgers

Logo van kvk met opvallende letters in donkergroenblauw.

Aanvraagnummer: 1262
Organisatie: Kamer van Koophandel
Locatie: Utrecht
Uren per week: 40 per week
Tarief: Geen maximum
Duur van de opdracht: 3-6-2024 t/m 1-12-2024
Regio: Utrecht
Startdatum: 3-6-2024
Optie tot verlenging: 1 x 6 maanden
Sluitingsdatum: 16-05-2024 09:30

LET OP! Deze opdracht is gesloten.


Deel deze opdracht


Opdrachtomschrijving

KVK is op zoek naar een medior Java Ontwikkelaar. Als Java-ontwikkelaar ga je aan de slag met het beheer, onderhoud en de doorontwikkeling van het handelsregister. Je enthousiasme en leergierigheid zijn net zo belangrijk als je ontwikkelkwaliteiten. Als medior developer deel je graag je kennis en kunde met het team en daarbuiten. Je onderzoekt samen met onder andere een informatieanalist de uit te voeren wijzigingen en ontwikkelt nieuwe functionaliteiten. Je draagt bij aan de uitrol van de functionaliteiten en past zelfstandig applicaties aan en draagt bij aan geautomatiseerd testen. Naast het werken met legacy-systemen, werk je ook met de nieuwste frameworks, gebaseerd op het gedachtegoed van Continuous Delivery.

Wat ga je doen?
Je wordt onderdeel van het team Honey Badgers, dat primair verantwoordelijk is voor het handelsregister en het onderliggende domein. In het handelsregister worden alle bedrijven, rechtspersonen en andere organisaties geregistreerd die zijn ingeschreven bij de KVK. Daarnaast onderhoudt het team interacties met andere (interne) systemen en zijn we belast met beheer en het vormen van een visie inclusief doorontwikkeling/nieuwbouw. Als medior developer deel je graag je kennis en zoekt samenwerking met infrastructuur experts om het werk succesvol uit te voeren. Onderzoekt applicaties, issues en storingen en draagt bij tot de oplossing. Ontwikkelt en past CI builds en deployment pipelines toe. Zorgt voor goede en toegankelijke (C4) documentatie van de werkzaamheden en voor borging van de kennis bij de betrokken medewerkers. We werken twee dagen per week op kantoor in Utrecht en de rest vanuit huis.

Wat vragen wij?
Als team zijn we op zoek naar een enthousiaste en ervaren en leergierige developer die zin heeft om de armen uit de mouwen te steken. Kennis delen is een tweede natuur en je communicatieve vaardigheden maken je daarbij tot een prettige collega. Je hebt kennis van softwarearchitectuur en moderne architecturale principes en best practices. Je hebt ervaring met legacy-systemen en nieuwbouw en je speelt een rol in het ontwikkelen van werkstandaarden en methodologieën (in afstemming met andere ontwikkelaars), en creëert consistentie in kennis en kwaliteit. Je moedigt aan om bij alles wat we doen te focussen op de klantwaarde en bent in staat om de belangen van medewerkers en productiviteit in overweging te nemen, met het oog op het succes van KVK.

Hiernaast beschik je over:
• Afgeronde HBO diploma richting Informatica of vergelijkbaar;
• Enthousiasme en leergierigheid;
• 5 jaar of meer aantoonbare recente ervaring als Java-ontwikkelaar;
• Ervaring met het ontwikkelen van Java-webapplicaties, JPA/Hibernate en SQL;
• Kennis van softwarearchitectuur en best practices• Kennis en ervaring met DevOps;
• Kennis en ervaring met agile/scrum-werkwijzen;
• Analytisch sterk, waardoor je snel waarde kunt leveren in een complex landschap;
• Goede communicatieve vaardigheden met kennisdeling als doel;
• We zijn op zoek naar kandidaten met sterke back-end vaardigheden.

Pré-ervaring met:
• CI/CD (Continuous Integration/Continuous Delivery);
• Begeleiding/ondersteuning medior developers;
• Rancher;
• Front-end;
• Rest, SOAP;
• Cucumber, Selenium;
• Docker, Kubernetes;
• Swagger/OpenAPI.

Kandidaatomschrijving

Samenwerken
Handelt vanuit het groepsbelang en levert samen met anderen een bijdrage aan het gemeenschappelijke resultaat en aan de relaties en sfeer in de groep.

Communiceren
Verwoordt gedachten helder en vlot, brengt mondeling en schriftelijk een boodschap begrijpelijk over aan anderen en weet hierbij hun aandacht vast te houden.

Overtuigingskracht
Is in staat draagkracht te creëren en weet anderen ertoe te brengen een standpunt, idee, advies of plan te accepteren en/of over te nemen.

Deskundigheid
Het ontwikkelen van eigen kennis over het vakgebied en deze kennis effectief benutten voor de eigen functie of organisatie.

Nauwkeurigheid
Is nauwgezet in de uitvoering van de werkzaamheden binnen gestelde normen.

Let op!: Voorafgaand aan de beoordeling van uw aanbieding wordt deze getoetst op volledigheid en geldigheid aan de hand van de in de uitvraag gestelde eisen en de informatie in het CV. Indien gestelde eisen niet aantoonbaar in het cv zijn te herleiden dan zal deze eis in het antwoord van uw aanbieding worden aangepast. Het resultaat daarvan is dat uw aanbieding of lager scoort in de ranking of terzijde wordt gelegd. U ontvangt hierover een gemotiveerd bericht.

Eisen

Kennis

Kandidaat heeft een afgeronde hbo opleiding

Kennis

Kandidaat heeft een opleiding gevolgd op het gebied van Informatica of vergelijkbaar

Ervaring

Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 7 jaar) en minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als Java Ontwikkelaar in complexe omgevingen

Ervaring

Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 7 jaar) en minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het ontwikkelen van Java-webapplicaties, JPA/Hibernate en SQL

Ervaring

Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 7 jaar) en minimaal 5 jaar aantoonbare DevOps

Ervaring

Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met: Gitlab Sonarqube Veracode Renovate OpenAPI Elasticsearch Rancher Kubernetes Docker Jira

Ervaring

Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en aantoonbare ervaring met Agile/Scrum werkwijzen

Ervaring

Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met Maven, Spring / CDI, Hibernate / JPA, SOAP, Junit &, Java 8

Ervaring

Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met Object Oriëntatie en OO design patterns (GOF)

Ervaring

Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met DB2, XML-Schema, Jira, Git, Docker, SOAP

Ervaring

Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met test automatisering

Ervaring

Kandidaat heeft actuele (in de afgelopen 5 jaar) en minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het implementeren van IT oplossingen voor bitemporale registers

Kennis

Kandidaat heeft kennis van softwarearchitectuur en best practices

Opdracht

Aanbieder mag maximaal één cv indienen

Gunningscriteria

Weging prijsdeel: 30 %

Ervaring

Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met werken bij een vergelijkbare overheidsorganisatie
  • 0 tot 3 jaar (2 %)
  • 3 tot 5 jaar (3 %)
  • 5 jaar of meer (5 %)
Weging: 5 %

Ervaring

Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met CI/CD (Continuous Integration/Continuous Delivery)
  • 0 tot 3 jaar (2 %)
  • 3 tot 5 jaar (3 %)
  • 5 jaar of meer (5 %)
Weging: 5 %

Ervaring

Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met het begeleiden en ondersteunen van medior Developers
  • 0 tot 3 jaar (2 %)
  • 3 tot 5 jaar (3 %)
  • 5 jaar of meer (5 %)
Weging: 5 %

Ervaring

Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Rancher
  • 0 tot 3 jaar (2 %)
  • 3 tot 5 jaar (3 %)
  • 5 jaar of meer (5 %)
Weging: 5 %

Ervaring

Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Front-end
  • 0 tot 3 jaar (2 %)
  • 3 tot 5 jaar (3 %)
  • 5 jaar of meer (5 %)
Weging: 5 %

Ervaring

Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Rest, SOAP
  • 0 tot 3 jaar (2 %)
  • 3 tot 5 jaar (3 %)
  • 5 jaar of meer (5 %)
Weging: 5 %

Ervaring

Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Cucumber, Selenium
  • 0 tot 3 jaar (2 %)
  • 3 tot 5 jaar (3 %)
  • 5 jaar of meer (5 %)
Weging: 5 %

Ervaring

Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Docker, Kubernetes
  • 0 tot 3 jaar (2 %)
  • 3 tot 5 jaar (3 %)
  • 5 jaar of meer (5 %)
Weging: 5 %

Ervaring

Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met Swagger/OpenAPI
  • 0 tot 3 jaar (2 %)
  • 3 tot 5 jaar (3 %)
  • 5 jaar of meer (5 %)
Weging: 5 %

Ervaring

Kandidaat heeft ... jaar aantoonbare ervaring met legacy systemen/software binnen overheid
  • 0 tot 3 jaar (2 %)
  • 3 tot 5 jaar (3 %)
  • 5 jaar of meer (5 %)
Weging: 5 %

Interview

Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.

Het interview heeft een tweeledig doel.

Allereerst toetsen we de kennis en ervaring van de kandidaat. Basis hierin vormt het eerder ingediende CV in relatie tot de uitvraag. Een negatieve afwijking leidt tot bijstelling van de eerdere beoordeling die heeft geleidt tot de uitnodiging voor het interview en kan leiden tot uitsluiting van de verdere procedure.

Vervolgens gaan we met de kandidaat in gesprek om te toetsen hoe de benodigde competenties terugkomen in de manier hoe hij/zij binnen de opdracht het werk zal gaan doen en wat hij/zij aan vaardigheden meebrengt om dit juist te doen.

Zeer goed 20% – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat zeer goed aan in relatie tot de opdracht. Alle elementen en aspecten van de competenties zijn volledig inhoudelijk aansprekend en zeer goed beantwoord. Er worden inhoudelijke specifieke relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die volledig aansluiten bij de opdracht van KVK.

Goed 10% – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat goed aan in relatie tot de opdracht. De meeste elementen en aspecten van de competenties zijn inhoudelijk aansprekend en goed beantwoord. Er worden inhoudelijk specifieke en relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die goed aansluiten bij de opdracht van KVK.

Voldoende 3% – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat voldoende aan in relatie tot de opdracht. De elementen en aspecten van de competenties zijn voldoende beantwoord. Er worden geen inhoudelijke specifieke relevante bijzonderheden besproken door de Kandidaat die duidelijk aansluiten bij de opdracht van KVK.

Onvoldoende 0% – Naar het oordeel van het beoordelingsteam sluiten de competenties van de Kandidaat zeer beperkt aan in relatie tot de opdracht. Niet alle elementen en aspecten van de competenties zijn voldoende beantwoord. De Kandidaat geeft naar het oordeel van het beoordelingsteam te weinig of geen inhoudelijk antwoord op de gestelde vragen.


Weging: 20 %

Interviewplanning

Start publicatie tender: 06-05-2024

Sluiting inschrijving tender: 16-05-2024

Cv beoordeling: 16-05-2024

Gesprekken: tussen 21-05-2024 en 28-05-2024

Gunningsbesluit: 28-05-2024

Voorlopige gunning: 28-05-2024

Startdatum: 03-06-2024